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另外，还有一批改革任务探索了路子，正在积极地推进。比如落实董事会职权，推行经理层任期制契约化，职业经理人制度，强化中长期激励等等，在这些方面我们采取了一系列的措施，也在企业改革发展当中发挥了良好的作用。我们讲改革，如果只讲面上的改革好像大家感受不是很深，但如果我们走进企业，会看到企业在这方面的改革有一些力度还是很大，举个例子，前不久我们去郑煤机调研，郑煤机在解决内部经营机制上，我们过去说的“三能”，职务能上能下、收入能高能低、员工能进能出，他们在这方面采取了一系列重大的措施，他们全面实行干部的“竞聘制”、“岗薪制”、任期制和末位淘汰制，企业的中层每两年一届，届满全部下岗，根据经营业绩和个人的岗位贡献来进行重新的调整。另外实行以岗定薪、一岗一薪，你在什么岗位就按照什么薪酬体系计算。郑煤机每年的年度考核如果是末位就需要淘汰，其实我们很多企业都采取这个办法，通过实施了能上能下、能进能出、能增能减，一大批这样的企业真正实行了经营机制的市场化。这种例子很多。因为我刚去了郑煤机，有这个印象，所以跟大家说一说。

这一方面，大白菜对于很多老北京人来说，是一种念想，就好这一口儿；另一方面，也跟企业经营理念有关。从2015年开始，物美恢复冬储大白菜销售，每年市场都会从基地进菜，以优惠的价格卖给市民。“从这几年的销售情况来看，每年来买冬储大白菜的居民是逐年增多的，去年每天大白菜卖三四千斤，今年明显上升，这几天大白菜和大葱每天都要卖一万来斤，周六周日还要更多一些，来买菜的大多是住在附近的老居民。”

中设股份的主要客户多为公路管理处等政府交通管理部门、地铁公司等政府交通基础设施建设项目公司，其款项支付通常依赖于政府的财政拨款预算，且款项支付审批流程较长，导致其回款周期较长。2019年三季报显示，中设股份的资产周转率为0.41倍。深耕于无锡的中设股份，大部分客户集中在包括无锡市在内的江苏省地区。2018年末，超7成的业务集中在包括无锡在内的江苏省，公司业务来源地域相对集中对于中设股份也是不可避免的风险。

上世纪90年代，美国发现了机会，那就是摩尔多瓦拥有约36架米格29战机等待处理，主要原因就是经济条件让该国无力维持其运作了。由于当时伊朗可能会采购这批战机，美国打着阻止伊朗购得这批战机，尤其是其中有14架米格29--专用执行核打击任务的特种型号。于是美国花费了数千万美元再加一批装备购入其中的21架，包括：14架米格-29C、1架米格-29B和6架米格-29A，其余米格29则被出售给非洲国家。

根据《通知》，银保监会要求财险公司在报送各地区（不含广西、陕西、青海）商业车险费率方案时，应严格遵循合理、公平、充足的原则，不得以任何形式开展不正当竞争。为了严防商车费改不正当竞争，《通知》也要求：“各财产保险公司应报送新车业务费率折扣系数的平均使用情况以及手续费的取值范围和使用规则。其中，新车业务手续费的取值范围和使用规则也应单独列示。在通知下发之日起，各财险公司应按要求重新报送商业车险产品审批材料，原有商业车险产品最迟可销售至今年9月30日。”

除了专门的空调清洗剂之外，很多家电也都有专门的“清洁神器”，例如洗衣机就有专门的清洗剂。很多读者可能会不明白，洗衣机都是用来洗衣服，每次洗完衣服后都看见的是很干净的啊，清洁剂是清洁什么呢？洗衣机粗看起来是比较干净，但洗衣机内桶的外面还套有一个桶，洗衣水就在这两层中间进进出出，日久天长便藏污纳垢。这些污垢附着在内桶的外壁（也就是我们通常所说的洗衣槽），我们是看不见的。由于洗衣机内部非常潮湿，这些污垢将在洗衣机内部发酵，并滋生大量细菌，洗衣时会污染衣物并带给人体，从而影响我们的身体健康。